一花一世界

培训是件好事情，如果一个应聘者听到公司将会对所有员工进行培训，提升技能，调整心态，想必都会对这间公司增加好感。

鉴于自己亲眼目睹培训，自己亲身参加户外拓展培训，我开始更正最初的想法。户外拓展培训简而言之，就是把一群人，拉到某一个山或者海边，荒无人烟，远离熟悉的场景，1～2天时间，大家同吃同住，这群人被分为几个组，按照组来进行活动，这些活动总培训师称之：项目，项目一项项进行，总结一次次呈现，当项目完成，总结呈现完毕时，大家打包回家，带着酸痛、各种感情和想法重新回到自己的世界。

南澳的金沙滩是个不错的地方，无敌海景，沙滩沿线长，设施完备，有冲凉房，热水，冷水，厕所，商店，当然，热水一次15元，冷水一次12元，商店价格是平时的两倍，进入时得出10元入场费，免费的WC通常都是人满为患，离我们最近的WC晚上还伸手不见五指。周五是深圳的7月，没有台风，没有大雨，只有太阳高高在上，海风很大，吹着舒服，特别是坐在高高的秋千上，望着海，完全就是理想画面。

项目结束完毕休息的时候，老大问我，有什么感觉。我说，我觉得自己不擅长做户外活动项目，没有想法。每次当项目首次讲解的时候，对于如何实施，在实施过程中有什么微妙的事情，技巧和想法，我完全没想法。而许多同事往往项目名称还未公布，已经告诉我们这个项目的关键是什么，过去的人经常犯怎样的错误。（她们本身就是培训组的同事）。我更享受在活动中可以观察和体会许多不同部门同事的性格，她们说的话，她们做的事情，她们和他/她们之间的微妙变化。

项目开始，项目进行，分享总结，如此反复。最后做总结的时候，我们终于坐在了海滩上，迎着海，看着浪，同事的话语实在引不起我任何兴趣，虽然我以前一直习惯对演讲者的话，照单全收，就像高中上课一样，专心认真听课是正确的选择。慢慢地，我知道这是不合时宜的，没有人真的是所有人的老师，每个人都有盲点，我走神了，我发现海边的人更可爱，海风更让我舒服，故意把帽檐拉低，悄悄地走神。有时候我认真听，有时候我就纯粹想想走神的事情。

通过……我懂得了
通过……我知道了
尽管我们来自不同的省份，有若干年岁的差异，不过中央教育部的精神在我们这几代，这些年中贯彻地很好，我们都学会了这个句式，深深地被影响，不自觉地常常使用。一位新同事分享完自己的感觉后说了一句：谢谢大家，我的演讲到此结束。

我发现有些人，或者很多人，是说着别人想让她说出的话，直接从对方身上找答案。总培训师说，大家用十分钟的时间讨论一下自己感受和想法，两个人上前与所有人分享。按照我的想法，这是一个呈现个人情感和想法的时候，每个人轮流说自己想说的话，先每个人分享，再选择上去分享的人。而我们组是这样处理的，首先选人，然后大家列出点来供这些人讲话与分享，直接从结果倒着做事。

我们讲着“应该”讲的话，做着“应该”做的事情。如果这场活动是一个系列真人秀，那么收视率一定不高，因为每个人，每次讲述的词、句式、观点都是超乎寻常的雷同。这是什么，从上而下，从下而上，用一个观点，一个声音告诉你，应该这样做，应该这样想，用一个流水线，生产适合企业的产品，你要思考，你要表达，你的思考和表达的平台和氛围都是预先调试好的，37度，熟了，合格，出品。